東京海洋大学について職員採用
東京海洋大学では、令和4年にビジョン2040?アクションプランを策定し、教職員が一致団結して大学改革を進めています。私達と共に大学運営に携わっていただける教職員や船舶職員等を求めています。
海の研究戦略マネジメント機構URA室研究員の募集(応募期限R7.2.7)
職種 |
博士研究員または産学官連携研究員 |
人数 |
1名 |
所属 |
海の研究戦略マネジメント機構 |
職務内容 |
研究設備共同利用システムの構築支援?運用、技術相談受付、 研究契約支援、 競争的研究費申請支援、及び、その他海の研究戦略マネジメント機構に関する業務の支援 |
応募資格 |
博士の学位を有する者(博士研究員)、または先の職務に関し知識及び経験を有すると認められる者(産学官連携研究員)。 |
雇用期間 |
令和7年4月1日~令和8年3月31日(着任時期応相談) |
勤務予定地 |
〒108-8477 東京都港区港南4-5-7 |
給与等 |
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雇用形態 |
※業務の都合により休日出勤や時間外勤務、休憩時間の変更等が生じる場合があります。 |
提出書類 |
※提出書類は採否に関わらず返却いたしません。当方で責任を持って処分します。 |
書類提出先 |
〒108-8477 東京都港区港南4-5-7 |
応募締切 |
令和7年2月7日(金) 必着 |
選考方法 |
書類選考の上、合格者に対し面接を行い、最終的に決定します。 |
選考結果の通知 |
採用決定後、速やかに通知します。 |
雇用主 |
国立大学法人東京海洋大学長 |
問い合わせ先 |
東京海洋大学 海の研究戦略マネジメント機構 |
その他 |
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